Профсоюз, представляющий более 6 100 административных и технических сотрудников Университета Торонто (UTSA — U of T Staff-Appointed Unit), проголосовал за мандат на забастовку, которая может начаться в первый день занятий.
Почти единодушно
«Юнайтед Стилворкерс» (USW) сообщил, что 96 % проголосовавших членов подразделения UTSA поддержали мандат на забастовку. В это подразделение входят координаторы программ, академические консультанты, лаборанты и IT-специалисты.
Крайний срок для завершения переговоров установлен сразу после полуночи во вторник. Если соглашение не будет достигнуто до этого момента, профсоюз сможет официально объявить забастовку.
Основные требования
Джон Анкенман, президент USW Local 1998, отметил, что сотрудники обеспокоены вопросами гарантий занятости и высокой рабочей нагрузки. По его словам, университет заявил, что не будет замещать сотрудников, которые покинут свои должности.
Кроме того, стороны не пришли к согласию по уровню заработной платы, медицинским льготам, возможности удалённой работы и защите от рисков, связанных с искусственным интеллектом.
Текущий статус переговоров
Переговоры продолжаются уже два месяца. По словам Тамары Викери, президента UTSA, обсуждения будут вестись и в выходные дни, но существенного прогресса пока нет.
В своём письме университет выразил признательность сотрудникам UTSA, однако не ответил на вопросы о возможном влиянии забастовки на студентов и о наличии резервных планов.
«За более чем два десятилетия мы успешно заключали многочисленные коллективные договоры с USW и надеемся на продолжение конструктивного диалога с профсоюзом в ходе дальнейших переговоров», — говорится в сообщении университета.
