Власти Британской Колумбии (British Columbia) объявили о повышении минимальной заработной платы на 2,6%, которое вступит в силу 1 июня 2025 года.
В соответствии с законодательными изменениями, внесенными весной прошлого года в Трудовой кодекс провинции, минимальный размер оплаты труда будет увеличен с 17,40 до 17,85 канадских долларов в час. Это решение призвано обеспечить, чтобы доходы работников с минимальной зарплатой не отставали от роста стоимости жизни.
Дженнифер Вайтсайд (Jennifer Whiteside), министр труда Британской Колумбии, выступавшая в поддержку этой инициативы, заявила: Вот почему в прошлом году мы приняли меры, чтобы минимальная заработная плата соответствовала стоимости жизни, не позволяя работникам отставать все дальше и дальше.
Повышение затронет около 130 000 сотрудников провинции, получающих минимальное вознаграждение или меньше. В их числе не только работники со стандартной минимальной зарплатой, но и жильцы-смотрители, сотрудники социальных служб по уходу на дому, вожатые в детских лагерях, а также курьеры и водители райд-шеринговых служб.
Сфера сельского хозяйства
К концу года аналогичным образом будут проиндексированы минимальные ставки сдельной оплаты для 15 видов сельскохозяйственных культур, собираемых вручную. Это сделано, чтобы не нарушать ход уборочного сезона.
Британская Колумбия уже седьмой год подряд повышает минимальный размер оплаты труда 1 июня. По этому показателю она занимает лидирующие позиции среди провинций Канады, уступая лишь территориям Нунавут и Юкон.
Забота о трудящихся с низкими доходами остается одним из приоритетов местного правительства. Своевременная индексация минимальной зарплаты призвана поддержать наименее обеспеченных работников и способствовать более стабильной ситуации на рынке труда в целом.
Для жителей Ванкувера и всей Британской Колумбии эта мера, вероятно, приведет к повышению уровня жизни сотрудников с невысокими доходами, сократив разрыв в уровне благосостояния и сопутствующие социальные проблемы.
